Иванова   Светлана

Светлана Иванова — профессиональный преподаватель, бизнес-тренер г.Москва.

Автор книг «Искусство подбора персонала: как оценить человека за час», «Мотивация на 100%» и др.

Автор и преподаватель курса MBA «Управление человеческими ресурсами».

Образование и методический опыт:

- Профессиональный преподаватель, опыт преподавательской работы с 1988 года, в том числе в вузе (РКИ).
- Управленческий опыт с 1995 года. Опыт работы в качестве директора по персоналу в международной компании, стажировки по специализации HR в Швеции и Германии.
- Сертифицированный менеджер по персоналу.
- Сертифицированный тренер (международный сертификат, Integrity Services, IPC).
- Кандидат психологических наук.

Профессиональный опыт:

• С 1995 по 1999 годы Группа «Триза», с января 1996 года – создатель и директор агентства «Эксклюзив Триза», затем двух агентств «Эксклюзив Триза» и австрийско-российского агентства «Catro».
• С 2001 года – директор по персоналу компании Johnson & Johnson Russia.
• С 2001 года – автор и преподаватель курса MBA «Управление человеческими ресурсами», МИРБИС
• С 2004 года – Старший партнер и тренер KPG Resources, Тренинг Центр Ивановой – Лебедевой
• С 2011 года – Руководитель Лаборатории Управленческих Технологий в Бизнес-школе SRC, г. Москва
• Автор ряда оценочных методик (оценка персонала в бизнес-среде).
• Автор книг: «Искусство подбора персонала: как оценить человека за час», «Мотивация на 100%: а где же у него кнопка», «Кандидат, новичок, сотрудник», «Продажи на 100 % : эффективные техники продажи товаров и услуг», «Развитие потенциала сотрудников», «Все об управлении продажами», «Оценка компетенций методом интервью: универсальное руководство».Входит  в рейтинг 200 бизнес-леди России по версии журнала «Карьера» (2005, 2006, 2007 гг)
• В октябре 2006 года биография Светланы Ивановой опубликована в энциклопедии WHO IS WHO В РОССИИ.
• Статьи  -  более 100 статей в следующих изданиях: Рынок ценных бумаг, Комсомольская правда, The Leader, Элитный персонал, The Career Forum, Карьера, Справочник кадровика, Справочник по управлению персоналом, Кадровое дело, Кадровый менеджмент, Свой бизнес, Фармацевтический вестник, Домашний очаг, Персонал Микс и т.д.
• Автор более 50 тренинговых программ, ряда методик менеджмента и оценки персонала, систем аттестации, мотивации, а также методик интервьюирования и оценки персонала, внедренных в компаниях с российским и иностранным капиталом.

Корпоративные и открытые программы для следующих компаний:

Ведомости, MrDoors, Арбат – Престиж, Рамстор, СТС, ВидеоИнтернэшнл, NewsOutdoor, Johnson & Johnson, ЭКСМО, МТС, БиЛайн,  МИЭЛЬ, Желтые Страницы, Росгосстрах, Балчуг Кемпински, Алион, ДОК-17, IBS, Victory, ТД Москва, Хьюлетт Паккард, Дельрус, ВиаМед, БТТ, Главербель, Фуд – Мастер, Веллтекс, Термоклуб, Инетра, Техмаркет, Форд – Кредит, московские и региональные аптечные сети, оптические салоны и многие другие. Успешный опыт проведения открытых и корпоративных тренингов в Санкт-Петербурге, Киеве, Минске, Новосибирске, Екатеринбурге, Самаре, Волгограде, Ярославле, Омске, Барнауле, Саратове и ряде других городов России.