описание семинара

Приглашаем принять участие в Семинаре«Заработная плата, НДФЛ и страховые взносы-2026»Приглашаются:

• Главные бухгалтеры, бухгалтеры, руководители и специалисты бухгалтерских служб.

В ходе обучения:

• Разбор новшеств в правовом регулировании оплаты труда.
• Разбор компенсационной части или доплаты за труд в особых условиях, стимулирующих выплат.
• Обсуждение государственных гарантий в части оплаты труда. МРОТа. Индексации. Удержаний.
• Обсуждение вопросов по НДФЛ и страховым взносам.
• Обзор законодательных изменений по заработной плате.

В стоимость обучения входит:

• Комплект авторских материалов.
• Сертификат в объёме 15 ак. час

Формат обучения:

• Очное с присутствием в центре повышения квалификации в г. Санкт-Петербург, метро Пушкинская

содержание семинара

Программа семинара:

 

Классификация выплат работнику
Заработная плата: компенсационная часть или доплата за труд в особых условиях

• Перечень компенсационных выплат в составе заработной платы.
• Доплата за труд в особых условиях: доплаты за ночную и сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни, за вредные и опасные условия труда.
• Совмещение и совместительство.
• Наставничество.
• Ключевые позиции Конституционного Суда и поправки в ТК РФ: новые правила оплаты сверхурочной работы, оплата накопленных отгулов при увольнении.

Заработная плата: стимулирующие выплаты

• Сложные и важные вопросы по начислению, снижению и лишению премий, правомерности их учета в налогообложении прибыли. Установление критериев премирования с 01.09.2025 года.
• Ликбез по депремированию от ГИТ, обзор последней судебной практики, разовые премии, слишком большие премии, премии по усмотрению руководителя, «премиальная» дискриминация, в том числе при увольнении.

Гарантии, компенсации и прочие выплаты

• Виды, режим обложения налогами и взносами.
• Разъездной характер работы, командировки, использование личного имущества, в том числе компьютера в служебных целях, работа удалённо и расходы на интернет и электричество, расходы на медосмотр, проезд, жильё, питание и спорт, подарки работникам, в том числе в виде денег, надбавка за вахтовый метод.
• Ключевые позиции Конституционного Суда, Верховного Суда и поправки в ТК: обязательность выплаты выходного пособия при увольнении по соглашению сторон, выплата компенсации за задержку заработной платы по присуждённым суммам, сроки для взыскания морального вреда.
• Изменения в расчёте среднего заработка и положении о направлении в командировки с 01.09.2025 года.

Государственные гарантии в части оплаты труда. МРОТ. Индексация. Удержания

• Установление и выплата зарплаты: МРОТ и размер оклада, что будет, если платить меньше МРОТ.
• Индексация: официальная позиция контролирующих органов и мнения судей.
• Может ли индексация зависеть от прибыльности компании.
• Индексации и проверки. Возможные варианты проведения индексации.
• Удержания из заработной платы: что всё-таки можно удержать.

Новое в правовом регулировании оплаты труда

• Порядок, форма, место и сроки выплаты заработной платы, последние требования и разъяснения.
• Что считается выплатой в срок при перечислении на карточку, можно ли перечислять зарплату третьему лицу.
• Выплаты раньше срока: риски.
• Компенсация за задержку выплаты заработной платы, изменения в ТК РФ.
• Административная, уголовная ответственность за задержку заработной платы, кто виновное должностное лицо, как минимизировать ответственность.
• Расчёты с участниками СВО, гарантии членам их семей.
• Договоры с «самозанятыми» как объект контроля ФНС.

НДФЛ и страховые взносы

• Реформа 2.0, поправки по НДФЛ и взносам с 01.01.2026.
• Национальная модель целевых условий ведения бизнеса, ожидаемые поправки в законодательство, бездекларационная отчётность.
• Автоматическое определение налогового статуса.
• НДФЛ с дохода иноагента.
• Уведомление ФНС, уплата НДФЛ и страховых взносов в 2026 году.
• НДФЛ-2026: три прогрессивных шкалы, лимит необлагаемых пособий, НДФЛ и средний заработок «северян» с 01.01.2026 года.
• Обновленные вычеты по НДФЛ-2026.
• Предельная база и обновлённые тарифы. Порядок применения пониженного тарифа для МСП из приоритетных отраслей.
• Взносы с зарплаты руководителя — учредителя.
• Новости по отчётности.