HR-клуб "Методы оценки компетенций"

1.    Продолжение работы с компетенциями для различных позиций;

2.    Подбор методов для оценки распространенных компетенций;

3.    Обмен опытом, индивидуальными наработками в сфере применения методов оценки компетенций;

4.    Пробуем методы. 

HR - клуб - место профессионального общения  hr-специалистов,  в ходе которого участники получают возможность собственного профессионального развития, расширяют и укрепляют деловые связи и просто общаются с коллегами из разных организаций.

Цель клуба: Создание профессионального сообщества HR-менеджеров, директоров по персоналу и рекрутеров  для:

• обмена знаниями и технологиями
• генерации идей и совместного поиска решений
• обсуждения сложных ситуаций и новинок в hr-сфере

Формат работы клуба: круглые столы, дискуссии, мозговой штурм, доклады, мастерские, свободное общение.

Принимаются и предложения участников по темам и формату проведения клуба.  Встречи клуба проходят на регулярной основе.

Организаторы клуба:

Марина Киселева – бизнес-тренер, специалист по оценке персонала компании «Интеллект Сервис»

Наталья Симоненко – начальник отдела подбора персонала компании «Интеллект Сервис»

Участие в Hr-клубе бесплатное.

Главное условие – открытость, активность и готовность оказать помощь своим коллегам, дать обратную связь.