На вкус и цвет товарищей нет. Как применить типологии личности для изучения своих возможностей, взаимодействия с людьми

• Быстрее и эффективнее разрешать конфликты;
• Находить взаимопонимание с другими людьми, общаясь  с ними на их языке;
• Эффективно взаимодействовать с учетом разных точек зрения, приобрести   «панорамное» видение вопроса;
• Прогнозировать поведение других людей;
• Лучше  знать свои  слабые стороны и ресурсы

1. Известные  типологии – классификации

• Типологии людей по предпочтению цвета
• Типология людей по ведущему инстинкту
• Типология людей по доминирующим потребностям

2. Типология Майерс-Бриггс. Принципы построения типологии.   4 функции - их описание, способы диагностики

• E - I: источники пополнения энергии;
• S - N: сбор и обработка информации;
• T - F: критерии принятия решений;
• J - P: стиль взаимодействия с внешним миром

3. Практикум: Самодиагностика участников тренинга

4. Варианты проявлений типов. Основные различия. Ценностные слова и установки.  Сильные и слабые стороны типов

5. Особенности коммуникации противоположностей

• «Диалог слепого с глухим». Как избежать конфликта противоположностей.
• Как общаться  на  «языке» собеседника и добиваться результатов взаимодействия.
• Как противоположности дополняют друг друга.  Использование сильных качеств  представителей противоположных типов

Форма  работы на тренинге:   Мини-лекции, самостоятельная работа участников в группах по 2-3 человека, самодиагностика участников тренинга, ролевые игры и упражнения

Информационные материалы: Каждый участник получает практические пособия, разработанные автором и сертификат.

Регламент проведения: Продолжительность тренинга один день с 10.00 до 18.00 с перерывами на обед и кофе-паузы.

В стоимость включено: участие в тренинге, раздаточные материалы, сертификат, кофе-паузы, бизнес-ланч в уютном кафе.

При участии 2 человек от одной компании - скидка 5%, 3 и более - скидка 10%.

При оплате до 17 октября - скидка - 10%

Регистрация на тренинг заканчивается 15 ноября!