Зарплата и трудовые отношения по-новому в 2014 году

описание семинара

Семинар ориентирован на главных бухгалтеров, специалистов бухгалтерии по расчету заработной платы, финансовых директоров, юристов

содержание семинара

1. Как по-новому предоставляются и оплачиваются дополнительные и учебные отпуска?

2. Кому теперь положены надбавки за вредность?

3. Новые правила повышения квалификации работников. Что надо знать об этом работодателю?

4. Заключили гражданско-правовые договоры взамен трудовых? Чем это закончится теперь и как избежать негативных последствий с учетом нового законодательства?

5. Новая категория сотрудников – дистанционные работники. Особые условия их труда. Что тут самое интересное?

6. Что такое специальная оценка условий труда и почему ее нужно провести срочно?

7. Каковы новые требования по обеспечению работников спецодеждой?

8. Каковы новые требования к проведению обязательных медосмотров работников?

9. Как ужесточились требования к обеспечению санитарно-бытовых потребностей работников?

10. Что изменилось в обязательном социальном страховании в 2014 году?

11. С какими существенными переменами в налогообложении доходов физических лиц  мы имеем дело в этом году?

12. Приняли на работу иностранца? Сложности для работодателя вышли на новый уровень

13. Другие важные нововведения в области труда и его оплаты