Секретарю: управление стрессом, конфликтами, тайм-менеджмент
05 апреля 2021 - 06 апреля 2021
место проведения
Бизнес-школа ITC Group, Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 73
даты проведения семинара: 05 апреля 2021 - 06 апреля 2021, 05 июля 2021 - 06 июля 2021, 04 октября 2021 - 05 октября 2021, 13 декабря 2021 - 14 декабря 2021
описание семинара
Целевая аудитория:специалисты, работающие в условиях повышенного стресса, в том числе секретари, офис-менеджеры, помощники руководителей.
По данным Всемирной организации здравоохранения, каждый третий человек страдает синдромом хронической усталости. Стресс не только ухудшает жизнь отдельному человеку, но вредит бизнесу в целом, уменьшая возможную прибыль и расцвет компании. В процессе тренинга участники осознают эту связь и получат возможность овладеть конкретными методами снятия стресса.
Цель тренинга: Сформировать навык эффективного управления стрессом, с учетом специфики работы секретаря.
Желаемый результат: Минимизировать подверженность секретаря стрессовым ситуациям.
Применение полученных знаний и навыков позволит:
· Почувствовать прилив жизненных сил
· Получать удовольствие от работы
· Снизить усталость и повысить работоспособность
· Предотвратить профессиональное выгорание секретаря
· Гармонизировать отношения в коллективе
· Сбалансировать рабочее время и личную жизнь
содержание семинара
ПРОГРАММА
1. Стресс и стрессоустойчивость
· Профессиональные стрессоры секретаря
· Характеристики профессионального стресса секретаря
· Определение стресса и стрессоустойчивости
· Проявления симптомов стресса
· Циклы развития стресса
· Влияние стресса на различных людей
· Положительный эффект от воздействия стресса
· Отрицательные последствия стресса.
· Трудоголизм и профессиональное выгорание секретаря
· Причины неудовлетворенности работой
Упражнение: Что выводит меня из равновесия
2. Управление стрессом
· Основные причины, вызывающие стресс
· Типы и причины стрессовых ситуаций в работе секретаря
· Способы выхода из стрессового состояния
· Антистрессовые стили работы
· Психотехники и упражнения управления эмоциональным стрессом
· Механизмы снижения эмоционального напряжения, саморегуляция
· Принципы позитивного подхода
· Как совладать с поведением, вредящим здоровью
· Модель положительного стресса
Упражнения по психологической разгрузке
3. Управление конфликтами
· Конфликты – виды и классификация, с учетом специфика работы секретаря
· Приемы локализации конфликта
· Поведение в конфликтах
· Практика разрешения производственных конфликтов
· Источники и причины конфликтных ситуаций
· Развитие и динамика производственных конфликтов
· Стратегии разрешения конфликтов
· Методы управления конфликтами
· Конфликты как источник и следствие стресса
· Конфликтные типы личности, их роль в конфликте
Упражнения по психологической разгрузке
4. Проактивный подход к стрессовой ситуации
· Прогнозирование стрессовых ситуаций секретаря
· Умение отстоять свои интересы и права
· Уверенное поведение секретаря
· Твердое НЕТ секретаря
· Вербальная и невербальная настойчивость
· Вербальная и невербальная коммуникация
· Профилактика накопления негативных эмоций
5. Тайм-менеджмент для секретаря
· Профессиональная специфика управления временем секретаря
· Анализ рабочего времени секретаря
· Планирование рабочего времени секретаря
· Реализация системы управления временем
· Мотивация секретаря на успешное выполнение задач
· Прикладные инструменты тайм-менеджмента
Упражнение: Создание эффективного плана действий
6. Эффективная самоорганизация для снижения стресса
· Оптимальная организация рабочего пространства секретаря
· Организация эффективной работы с информационным потоком
· Эффективное делегирование
· Способы принятия рабочих решений
· Эффективное проведение совещаний
· Контроль результатов и оценка деятельности секретаря
7. Что делать дома?
· Как расслабиться после напряженного дня
· Гармоничный отдых дома
· Концентрация на здоровом образе жизни
· Развитие личных интересов
· Правильное питание против стресса
! Предварительная подготовка: Желательно заранее прислать наиболее острые и волнующие вопросы из тех, что будут освещаться на семинаре. Это сэкономит время и сделает семинар более практичным.
! Возможно проведение мероприятия в корпоративном, индив. формате, в форме вебинара.
Методы и формы работы
Занятия проводятся в режиме интенсивного взаимодействия тренера и участников. Используются работа в малых группах, мозговой штурм, наглядные материалы. Моделируются ситуации, в которых участники будут ощущать действие тех же факторов, с которыми они сталкиваются или могут столкнуться на работе. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.