Вебинар "Заработная плата с учетом требований трудового законодательства"

описание семинара

Вопросы, касающиеся выплаты заработной платы и ведения «зарплатного» документооборота, важны для каждой организации.

Лектор поможет вам:
•    рассмотреть порядок установления систем оплаты труда;
•    определиться с алгоритмом разработки положения о премировании;
•    проверить условия об оплате труда в трудовом договоре;
•    узнать о тенденциях в судебной практике при изменении систем оплаты труда;
•    предупредить нарушения при выдаче расчетных листков и установлении сроков выплаты заработной платы.

В результате участия в семинаре вы:
•    проанализируете алгоритм разработки положения о премировании;
•    сможете проверить эффективность системы оплаты труда;
•    получите практические рекомендации к формулировкам об условиях труда в трудовом договоре;
•    сможете внести изменения в сроки выплаты заработной платы;
•    узнаете о требованиях инспекционных органов к индексации заработной платы;
•    получите практические рекомендации по вопросам установления заработной платы.

содержание семинара

1. Разработка и утверждение локального нормативного акта, устанавливающего систему оплаты труда организации.
2. Порядок установления условия о заработной плате в трудовом договоре, типичные заблуждения работодателей. Что нужно проверить к приходу инспекционных органов.
3. Изменение условия о заработной плате в трудовом договоре: развеиваем «мифы».

• Соотношение понятий «заработная плата» и «МРОТ»: на что обратить внимание работодателям.
• Дискриминация при установлении заработной платы. Вопросы правомерности «вилок» в оплате труда по одноименным должностям, профессиям, специальностям.

4. Анализ судебной и инспекционной практики при индексации заработной платы: право или обязанность работодателей.
5. Требования к форме расчетного листка, практические рекомендации к порядку утверждения формы: как халатность бухгалтера влияет на ответственность работодателя.
6. Типичные ошибки при установлении сроков выплаты заработной платы, запрет на установление аванса в фиксированных размерах, нарушение сроков расчета в день увольнения, нюансы выплаты премии при увольнении, формула для определения сроков выплаты заработной платы, какие кадровые документы проверить в части установления сроков выплаты заработной платы.
7. Порядок привлечения к работе и оплаты сверх нормальной продолжительности рабочего времени: ненормированный рабочий день, сверхурочная работа.
8. Ошибки, допускаемые при ведении табеля учета рабочего времени. Оплата ночного времени.
9. Доплата за совмещение, исполнение обязанностей: проверяем порядок оформления и выплаты.
10. Примеры типичных ошибок, допускаемых при удержании из заработной платы и выплатах при увольнении.
11. Чек-лист проверки оплаты труда для подготовки к проверке ГИТ.

*Стоимость  обучения со скидкой  15% действует  для постоянных участников или при регистрации от  2-х и более слушателей

• юрист по трудовому праву, ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству