Современные формы заемного труда: работаем по новым правилам

3 950  
цена РУБ
дата проведения
19 февраля 2016

место проведения
г. Екатеринбург, ул. Энгельса, 36



описание семинара


В результате обучения Вы рассмотрите вопросы правового обоснования услуг по предоставлению персонала, узнаете особенности оформления трудового договора с работником с 01.01.2016 года


содержание семинара


  • Аутстаффинг» , «аутрсосинг», - как способ законной оптимизации труда : перспективы развития в настоящем и в будущем
  • Предпосылки для внедрения аутстаффинга
  • Правовое обоснование услуг по предоставлению персонала
  • Правовое оформление трехсторонних отношений
  • Отражение услуг по предоставлению персонала в законодательстве. Отражение услуг по предоставлению персонала в налоговом кодексе
  • Гражданско-правовой договор возмездного оказания услуг по предоставлению персонала
  • Разграничение договора подряда и договора возмездного оказания услуг
  • Правовые риски, на которые надо обращать внимание при применении аутстаффинга
  • Преимущества аутстаффинга по сравнению с прямыми трудовыми отношениями
  • Правовые риски при применении заемного труда в свете изменений законодательства с 01.01.2016 года . Ответственность за нарушения . Кто ответит? Кто является поставщиком заемного труда? Когда и кому использовать заемный труд запрещено?
  • Особенности оформления трудового договора с работником с 01.01.2016 года , направляемого по договору о предоставлении труда
  • Как правильно организовать заемный труд в новых условиях?
  • Охрана труда при заемном персонале. Новые подходы к расследованию несчастных случаев.

Курс проводит: Федорова Лариса Владимировна, независимый консультант по вопросам коммерческой деятельности и управления; независимый консультант в области управления персоналом, преподаватель Президентской программы и Программы МВА УрФУ, степень МВА ESA UPMF.

Свитова Виктория Николаевна Заместитель директора
Телефон: +7 (343) 317-05-06 (многоканальный), 213-00-98
Факс: (343) 298-02-18
Email:
КОНТАКТНОЕ ЛИЦО
 
РЕКЛАМА:
Rambler's Top100
© Copyright 2005-2013. Все права защищены.
Администрация не несет ответственность за информацию добавленную организаторами