Бирюзовые организации: концепции, построение и поддержание принципов

25 600  
цена РУБ
дата проведения
24 апреля 2017 - 25 апреля 2017

место проведения
проспект Мира, д. 150, м. ВДНХ

даты проведения семинара: 24 апреля 2017 - 25 апреля 2017, 15 мая 2017 - 16 мая 2017, 15 июня 2017 - 16 июня 2017, 13 июля 2017 - 14 июля 2017, 01 августа 2017 - 02 августа 2017, 04 сентября 2017 - 05 сентября 2017, 05 октября 2017 - 06 октября 2017, 02 ноября 2017 - 03 ноября 2017, 11 декабря 2017 - 12 декабря 2017


описание семинара


Программа проводится в режиме практического действия: на выходе у участников остается план действий, разработанные концепты, видение последующих шагов.


содержание семинара


Программа тренинга:

  • Основная концепция «цветных» организаций: от инфракрасной до бирюзовой.
  • Отличия управленческих систем.
  • Подходов в развитии.
  • Способы диагностики по цветовому принципу.
  • Бирюзовая организация (БО):
  • Причины возникновения, принципы существования.
  • Осмысленные действия каждого на пределе возможности.
  • Практическое внедрение методов БО: процессы,персонал,контроль,финансы,прочее.
  • Разработка подготовительной части к внедрению изменений:
  • методы мотивации персонала,
  • создание условий для существования Бирюзовой организации,
  • правильный внутренний PR,
  • «безболезненный переход»
  • Разработка и внедрение новых целей и ценностей, отвечающих стандартам БО.
  • «Подводные камни» в процессе внедрения БО.
  • Зоны ответственности,
  • Корректировка действий.
  • Разработка и внедрение принципов внутренней и внешней коммуникации БО.
  • . Должностные инструкции – новая форма, новый подход.
  • Конфликты в организации.
  • Решение конфликтов на уровне БО.
  • Гибкость и взаимная ответственность.Управление персоналом в БО – роли руководителей.
  • Наставничество и коучинг.
  • Уход от директивного управления.
  • Новые способы взаимодействия, основанные на передаче опыта, взаимовыручке, товарищества.
  • Поддержание принципов БО.
  • Поэтапное внедрение принципов работы БО. План мероприятий.
  • Работа над ошибками: анализ, корректировка.
  • Правильное позиционирование БО.
  • Работа с внешним рынком соискателей.
  • Изменение принципов собеседования.
  • Увеличение ценности бренда на внешнем рынке.
  • Привлечение «адекватных» уровню БО сотрудников.
Финогеева Наталья менеджер
Телефон: +7 (495 ) 258-54-55
Email:
КОНТАКТНОЕ ЛИЦО
 
РЕКЛАМА:
© Copyright 2005-2019. Все права защищены.
Администрация не несет ответственность за информацию добавленную организаторами