Иностранные работники-2017: миграционный учет, оформление разрешений, прием на работу, НДФЛ, пенсионное обеспечение

4 950  
цена РУБ
дата проведения
21 февраля 2017

место проведения
г. Екатеринбург, ул. Энгельса, 36



содержание семинара


Новые векторы развития и новые требования в привлечении и использовании иностранных граждан в 2017 г. 

Иностранцы Сдают ЭКЗАМЕНЫ - Обязательное подтверждение владения русским языком истории и основ законодательства России при получении разрешения на работу, патента или статуса временного проживания. Предъявление более серьезных требований к знанию языка. 
Ограничения на привлечение к работе иностранцев. Запрет использование иностранцев в отдельных видах деятельности в 2016 году, что важно знать и какие действия необходимо предпринять, чтобы не нарушить закон (Постановление Правительства РФ от 12.12.2015 г №1358). Запрет использования иностранцев в отдельных видах деятельности, устанавливаемый субъектами РФ. Ограничения в области привлечения и использование иностранной рабочей силы из Турции. 
Новый перечень квалифицированных визовых иностранцев, на которые квоты не распространяются. 
Новое основание для получения гражданства РФ: утвержденный перечень работающих в России по профессии не менее 3-х лет иностранных граждан, имеющих право получения гражданства в упрощенном порядке. 
Порядок и формы уведомления контролирующих органов о трудовых отношениях и заключении, прекращении договоров ГПХ с иностранцами, усиление санкций и порядка контроля. Что необходимо знать и соблюдать Работодателю в независимости от страны происхождения иностранца (визовый, безвизовый, ЕВРАЗЭС). 
Установление административного штрафа на работодателя и иностранного гражданина за осуществление работы или вида деятельности (ю/л ф/л), не указанной в разрешении на работу или патенте. 
Новый административный регламент привлечения на работу «визовых иностранцев», а также Ускоренный и упрощенный порядок получения разрешения на работу по строительству объектов Чемпионата мира по футболу 2018 г. 
Размер потребности на 2017 год на привлечение к труду «визовых» иностранных работников. Квота на 2017 год на временное проживание. 
Другие изменения 2016-2017 годов, связанные с привлечением иностранной рабочей силы. 
Патентная система - привлечения к труду «безвизовых иностранцев». 

  • Граждане, каких стран могут получить патент
  • Получение патента только через уполномоченную организацию. Где и как можно получить?
  • Порядок получения патента иностранцем
  • Обязательные требования, и документы которые необходимо предъявить в ФМС
  • Сроки обращение в ФМС за патентом с даты пересечения границы и какая ответственность за его нарушение. Сроки обращения для продления патента

Отмена Квот на Безвизовых иностранцев. 
Дополнительное медицинское страхование иностранцев 

  • Какие органы нужно уведомить при привлечении Патентных иностранцев Работодателю, и в какой срок

Порядок продления Патента 

  • Отмена командировок Патентных иностранцев
  • Новый порядок, новый закон - новые обязанности Иностранного работника

Новый Порядок продления регистрации по месту пребывания «патентного иностранца» 

  • Выгодное положение работодателя при построении отношений с иностранными работниками, в силу нового закона и дальнейшее развитие законодательства о привлечении Иностранцев к труду
  • Правовые пробелы и коллизии, которые не урегулированы новым законом, обходим подводные камни, привлекаем иностранцев быстро и удобно

Упрощенный порядок привлечения иностранцев трудящихся мигрантов с 2015 года - Новый Договор о ЕВРАЗЭС. 
Россия, Беларусь, Казахстан, Армения, Киргизия. Порядок привлечения трудящихся государства-члена, особенности трудоустройства и подводные камни привлечения данной категории иностранных граждан к труду. 
«Визовые» иностранцы: принимаем на работу. Правила и сроки подачи работодателем заявки о потребности в иностранной рабочей силе. Квоты на выдачу приглашений на въезд и разрешение на работу в 2017 году. Изменения в Перечне квалифицированных специалистов, на которых квоты не распространяются. Оформление разрешения на привлечения к работе иностранных сотрудников. Разрешение на работу: перечень необходимых документов, порядок и сроки выдачи. Основания для аннулирования разрешения на работу. 
Платим налоги за иностранцев в 2017году. Правила налогообложения: НДФЛ, ФСС, Травматизм, оплачиваем больничные листы, процессуальные препятствия с которыми столкнется каждый Работодатель. Выстраиваем систему и порядок уплаты налогов совместно с иностранцем. Подводные камни оплаты авансовых платежей по НДФЛ, кабальные нюансы нововведений. 
Ставим иностранца на миграционный учет: обсуждаем процедуры, новшества в связи с изменениями законодательства, правовые коллизии, риски и льготы. Может ли работодатель не быть принимающей стороной? Могут ли оштрафовать иностранца за отсутствие миграционного учета? Дополнительный контроль за соответствием регистрации по месту пребывания и фактического место проживания/пребывания. Кто может проверить отрывную часть уведомления? Обязательно должно ли быть жилое помещение местом пребывания. Усиление миграционного контроля, и ответственности - проблемы трудности принимающей стороны в 2016 году. 
Инструктируем работника иностранца, чтобы его ошибки не стали вашими: создаем локальный акт-памятку для иностранца. Эффективные действия и эффективное поведение иностранца и Работодателя при проверки ФМС, к этому вы должны быть готовы. 
Изменения, внесенные в Трудовой кодекс - глава 50.1. Трудовые отношения и оформление кадровой документации по новым правилам: не заключение срочных трудовых договор, дополнительные основания увольнения иностранцев, отстранение от работы, выплата Выходных пособия Иностранцу. Каких иностранцев в первую очередь затронет данная глава, и ответственность за ее нарушение. Обязательное предъявление договоров или полисов добровольного медицинского страхования при трудоустройстве иностранцев («Безвизовых, «Визовых» ВКС, ЕВРАЗЭС ). 
Проверки ФМС: Новый административный регламент проверок ФМС. Что в первую очередь в 2017 году будут проверять сотрудники ФМС и Полиции и кого? Порядок проведения, новые и типичные ошибки при привлечении иностранной рабочей силы в связи с изменениями законодательства, административная ответственность, сроки исковой давности, обжалование действий сотрудников ФМС. 

 

Курс проводят:

  • Форштретер Эмма Леонидовна, юрист (специализация трудовое право), действительный член ИПБ России, аттестованный преподаватель Минфина России в области бухгалтерского учета и отчетности, аттестованный консультант по налогам и сборам.
  • Специалисты Управления Федеральной миграционной службы России по Свердловской области
Свитова Виктория Николаевна Заместитель директора
Телефон: +7 (343) 317-05-06 (многоканальный), 213-00-98
Факс: (343) 298-02-18
Email:
КОНТАКТНОЕ ЛИЦО
 
РЕКЛАМА:
Rambler's Top100
© Copyright 2005-2013. Все права защищены.
Администрация не несет ответственность за информацию добавленную организаторами